開展任前廉政談話 筑牢廉潔自律防線——合肥建工舉行2020年度新任職干部任前廉潔集體談話
發(fā)布時間：2020-07-30
7月23日上午，合肥建工黨委召開會議，對2020年新晉升的七名中高層管理人員開展任前廉潔從業(yè)集體談話。
會議首先學習了《國有企業(yè)領導人員廉潔從業(yè)若干規(guī)定》、《中國共產黨廉潔自律準則》、中央八項規(guī)定等黨員干部廉潔自律的有關制度規(guī)定。全體新任職干部與公司簽訂了《合肥建工中高層管理人員2020年度廉潔從業(yè)責任書》，錢詠梅代表此次參會的新晉升中高層管理人員作表態(tài)發(fā)言。
合肥建工黨委委員、紀委書記王兵在廉政談話中強調了此次廉潔從業(yè)談話工作的重要性和嚴肅性，并要求此次新晉升中高層管理人員要增強責任意識、宗旨意識，提升專業(yè)技能，時刻緊繃廉潔自律這根弦，守住底線、不越紅線、不碰高壓線，凈化朋友圈、生活圈，落實“一崗雙責”，自覺接受監(jiān)督，做到守土有責、守土盡責。
安糧集團黨委委員、合肥建工黨委書記潘冬生出席會議并講話。他強調，新晉升的中高層管理人員要持續(xù)加強廉潔從業(yè)有關規(guī)定制度的學習，忠誠服務企業(yè)，嚴格行為操守，從平常做起，從小事做起；同時要加強專業(yè)技術知識的學習，不斷增強團隊協(xié)調及領導能力，率先垂范，帶好隊伍，尤其要注重對年輕人才的培養(yǎng)；要恪守清正廉潔基本操守，在細節(jié)上把關，管好自己，管好下屬，做到防微杜漸、以小見大，積極為公司更好更快發(fā)展建言獻策、貢獻力量。
會議首先學習了《國有企業(yè)領導人員廉潔從業(yè)若干規(guī)定》、《中國共產黨廉潔自律準則》、中央八項規(guī)定等黨員干部廉潔自律的有關制度規(guī)定。全體新任職干部與公司簽訂了《合肥建工中高層管理人員2020年度廉潔從業(yè)責任書》，錢詠梅代表此次參會的新晉升中高層管理人員作表態(tài)發(fā)言。
合肥建工黨委委員、紀委書記王兵在廉政談話中強調了此次廉潔從業(yè)談話工作的重要性和嚴肅性，并要求此次新晉升中高層管理人員要增強責任意識、宗旨意識，提升專業(yè)技能，時刻緊繃廉潔自律這根弦，守住底線、不越紅線、不碰高壓線，凈化朋友圈、生活圈，落實“一崗雙責”，自覺接受監(jiān)督，做到守土有責、守土盡責。
安糧集團黨委委員、合肥建工黨委書記潘冬生出席會議并講話。他強調，新晉升的中高層管理人員要持續(xù)加強廉潔從業(yè)有關規(guī)定制度的學習，忠誠服務企業(yè)，嚴格行為操守，從平常做起，從小事做起；同時要加強專業(yè)技術知識的學習，不斷增強團隊協(xié)調及領導能力，率先垂范，帶好隊伍，尤其要注重對年輕人才的培養(yǎng)；要恪守清正廉潔基本操守，在細節(jié)上把關，管好自己，管好下屬，做到防微杜漸、以小見大，積極為公司更好更快發(fā)展建言獻策、貢獻力量。
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